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《International Labour Review》雜志對論文語言有什么要求?

來源:好投稿網整理 2024-09-19 18:45:18

《International Labour Review》出版語言:Multi-Language,具體論文語言需根據相關征稿要求而定,可聯系雜志社或在線客服

該雜志是一本由Wiley-Blackwell出版的國際知名學術期刊,創刊于1921年,出版語言:Multi-Language,專注于Multiple領域,重點介紹Multiple的最新關鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結,方便尚未深入研究的人閱讀。

《國際勞動評論》(International Labour Review)是一本具有廣泛國際視野的學術期刊,專注于勞動和就業領域的研究。這本期刊自1921年起開始出版,其成立是國際勞工組織管理委員會的一項決定。作為國際勞工組織的一個重要組成部分,該期刊由國際勞工組織的研究部門負責管理和運營。

雜志以其同行評審的學術嚴謹性和多學科的研究視角而著稱。它不僅關注勞動經濟學、社會學、法律和政策分析等傳統學科,還涵蓋了新興的研究領域,如全球化、技術變革、工作與生活平衡等。期刊的出版語言包括英語、法語和西班牙語,這使得它能夠覆蓋更廣泛的讀者群體,促進不同國家和地區之間的學術交流和知識共享。

此外,關于《International Labour Review》的數據統計如下:

(1)JCR分區信息:按JIF指標學科分區:Q1,按JCI指標學科分區:Q1

JCR分區信息

International Labour Review(2023-2024年最新版數據)
按JIF指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:ECONOMICS SSCI Q1 131 / 597
78.1%
學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 14 / 49
72.4%
按JCI指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
學科:ECONOMICS SSCI Q1 133 / 600
77.92%
學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 19 / 49
62.24%
名詞解釋:

湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》(Journal Citation Reports,簡稱JCR)。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子(Impact Factor)等指數加以統計。JCR將收錄期刊分為176個不同學科類別在JCR的Journal Ranking中,主要參考當年IF,最終每個分區的期刊數量是均分的。

(2)Cite Score(2024年最新版)

Cite Score(2024年最新版)
  • CiteScore:4.3
  • SJR:0.724
  • SNIP:0.966
學科類別 分區 排名 百分位
大類:Business, Management and Accounting 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q2 90 / 230
61%
大類:Business, Management and Accounting 小類:Management of Technology and Innovation Q2 117 / 289
59%
大類:Business, Management and Accounting 小類:Strategy and Management Q2 201 / 478
58%
名詞解釋:

CiteScore:該指標由Elsevier于2016年提出,指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是:例如,某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發表的文章在2022年獲得的被引次數,除以該期刊2019年、2020年和2021發表并收錄于Scopus中的文章數量總和。

(3)在中科院分區表中,大類學科中管理學為:4區,小類學科中ECONOMICSMultiple:4區

中科院分區信息

國際勞工評論2023年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區
ECONOMICS 經濟學
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學
4區
4區
國際勞工評論2022年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區
ECONOMICS 經濟學
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學
4區
4區
國際勞工評論2021年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區
ECONOMICS 經濟學
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學
4區
4區
國際勞工評論2021年12月升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區
ECONOMICS 經濟學
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學
4區
4區
國際勞工評論2020年12月舊的升級版
大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
管理學 4區
ECONOMICS 經濟學
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學
3區
4區
名詞解釋:

中科院JCR期刊分區(又稱分區表、分區數據)是中國科學院文獻情報中心世界科學前沿分析中心的科學研究成果。在中科院期刊分區表中,主要參考3年平均IF作為學術影響力,最終每個分區的期刊累積學術影響力是相同的,各區的期刊數量由高到底呈金字塔式分布。

聲明:本信息依據互聯網公開資料整理,若存在錯誤,請及時聯系我們及時更正。

影響因子:2.8

?ISSN:0020-7780

EISSN:1564-913X

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