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會計案例研究論文精品(七篇)

時間:2023-03-17 18:06:29

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇會計案例研究論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

會計案例研究論文

篇(1)

 

綜合性大學(xué)的會計專業(yè)以培養(yǎng)應(yīng)用創(chuàng)新型會計通用人才為目標(biāo),旨在向社會培育德才兼?zhèn)涞母呒墪嫾夹g(shù)人才。會計專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量合格與否,關(guān)系到學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)能否完成、社會經(jīng)濟(jì)部門效益能否提高。本文通過對江蘇省綜合性高校會計專業(yè)本科畢業(yè)論文工作的調(diào)查研究,對會計專業(yè)本科畢業(yè)論文工作的現(xiàn)狀、存在的主要問題進(jìn)行探討,并提出相應(yīng)的解決對策。

 

一、綜合性大學(xué)會計專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)現(xiàn)狀分析

 

根據(jù)調(diào)查顯示,江蘇省具有會計專業(yè)學(xué)位點(diǎn)的綜合性高校培養(yǎng)方案中,都有獨(dú)立設(shè)置的畢業(yè)論文實(shí)踐環(huán)節(jié),且時間安排都在最后一個學(xué)年,持續(xù)時間都在10周左右。各高校都有較規(guī)范的畢業(yè)論文工作條例,均規(guī)定了畢業(yè)論文的組織和管理,指導(dǎo)教師的職責(zé)和任務(wù),答辯的要求、程序及論文評分標(biāo)準(zhǔn)等,明確了選題、開題、中期檢查、初稿、定稿等各階段的截止時間,并且全部工作都要求在畢業(yè)設(shè)計系統(tǒng)中完成。各會計專業(yè)學(xué)位點(diǎn)都有畢業(yè)論文選題指南和寫作規(guī)范,對相關(guān)附件也都有相對應(yīng)的寫作指引或參考模板。特別要指出的是,由于經(jīng)管類研究問題和研究內(nèi)容具有較強(qiáng)的時效性,各會計專業(yè)學(xué)位點(diǎn)每年都會根據(jù)形勢發(fā)展設(shè)計出適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境的會計專業(yè)本科畢業(yè)論文選題。

 

會計專業(yè)本科畢業(yè)論文各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行,包括指導(dǎo)教師和學(xué)生基本在第7學(xué)期末商議確定選題,學(xué)生根據(jù)選題查閱相關(guān)國內(nèi)外文獻(xiàn)資料,然后按照時間進(jìn)度完成開題報告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、調(diào)查報告和論文初稿,再根據(jù)指導(dǎo)教師意見對論文初稿進(jìn)行反復(fù)多次修改,最終定稿。

 

然而在整個畢業(yè)論文工作期間,還是存在不少問題,主要表現(xiàn)在三個方面。

 

1.選題難定。由于會計學(xué)以公認(rèn)會計準(zhǔn)則為基礎(chǔ),對日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會計處理既有規(guī)定的賬目也有規(guī)范的核算方法,只有涉及會計政策選擇、會計估計變更等事項(xiàng)時有一定的選擇權(quán)。這樣一來,如果對于日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會計研究,難免落入教科書的窠臼;而對特殊經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會計問題進(jìn)行研究,也只能對規(guī)定的幾種處理方法進(jìn)行比較,缺乏實(shí)際意義。

 

對目前會計準(zhǔn)則中的具體準(zhǔn)則展開理論研究,探討其不足和如何改進(jìn),以及對經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)的新事物提出有建設(shè)性的想法,都是不錯的研究方向,但對缺乏研究工作基礎(chǔ)的本科生來講卻是不小的挑戰(zhàn),對綜合性院校的會計專業(yè)學(xué)生就更難,因?yàn)槠浣逃J讲⒉黄赜诶碚摲治?,而是融入一定?shù)理分析和計算技術(shù)的應(yīng)用創(chuàng)新模式。

 

上述原因造成會計方向的選題范圍過小,而會計專業(yè)作為熱門專業(yè),其學(xué)生人數(shù)又眾多,因而只有將相關(guān)或相近研究論題都納入選題范圍才能滿足選題需求。相關(guān)論題包括內(nèi)部控制、風(fēng)險評估等審計方向,財務(wù)危機(jī)、財務(wù)績效等財務(wù)方向;相近論題包括稅收、國有資產(chǎn)管理等財政方向,公司戰(zhàn)略、公司治理等企業(yè)管理方向,高管薪酬等人力資源管理方向。對于相近方向的選題往往要求必須結(jié)合財務(wù)會計專業(yè)的相關(guān)知識,以財務(wù)會計理論和方法為主,導(dǎo)致題目設(shè)計的難度增大。

 

2.研究框架和研究方法難執(zhí)行。確定選題后,一般要求學(xué)生通過查閱大量文獻(xiàn)資料設(shè)計出研究框架,再由指導(dǎo)教師審核把關(guān)。一般來講,選題可分為定性分析和定量分析兩大類,其中定性分析主要做案例研究,而定量分析則主要做實(shí)證研究。案例研究強(qiáng)調(diào)解決實(shí)際問題,為研究主線,而實(shí)證研究強(qiáng)調(diào)歸納和演繹,從樣本推知整體,從宏觀分析微觀。

 

數(shù)理基礎(chǔ)較好的學(xué)生往往會選擇實(shí)證研究的選題,但在隨后的研究工作中卻發(fā)現(xiàn)并不簡單,如數(shù)據(jù)難找、模型難懂難建、數(shù)據(jù)處理和分析困難等。那些不愿跟數(shù)據(jù)和模型打交道的學(xué)生,后來發(fā)現(xiàn)案例分析也不那么容易,最常見的問題是:不少學(xué)生不能正確區(qū)分“現(xiàn)狀和問題”及“問題和原因”,提出的建議不能有效的解決問題。對于寫作過程中面臨的種種困難,多數(shù)學(xué)生會自行改變開題時設(shè)計的方案,任意刪減,造成框架不合理,邏輯不嚴(yán)謹(jǐn)。

 

3.寫作不規(guī)范。教育部門要求本科論文重復(fù)率一般在25%~30%之間。對于定性分析論文來講,由于規(guī)范分析和文獻(xiàn)分析方法的運(yùn)用,導(dǎo)致文字?jǐn)⑹稣即罅科叶鄶?shù)是參考他人的研究成果,而為了降低重復(fù)率,學(xué)生往往將原本科學(xué)規(guī)范的學(xué)術(shù)語言替換成大白話,甚至出現(xiàn)語句不通、前后矛盾的情況。而對于定量分析論文來講,由于其包含一定量的數(shù)據(jù)、模型和處理分析,相比定性分析論文而言,修改任務(wù)較少,但仍有降低重復(fù)率的壓力,因此學(xué)生常常會在字?jǐn)?shù)達(dá)標(biāo)的前提下,大量刪減理論部分,造成理論基礎(chǔ)研究薄弱,對實(shí)證分析的支撐不夠。

 

二、綜合性大學(xué)會計專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)問題的成因

 

1.專業(yè)特點(diǎn)的原因。與其他專業(yè)相比,會計專業(yè)相關(guān)論題往往比較敏感,會計數(shù)據(jù)也會涉及到商業(yè)機(jī)密(主要涉及非上市企業(yè)或敏感信息)。以上市公司作為樣本或案例的,只能針對公開數(shù)據(jù)(如財務(wù)報告、公告等)進(jìn)行分析,未公開的數(shù)據(jù)則因無法獲取而無從分析;以非上市企業(yè)或行政事業(yè)單位為研究對象的,即使通過一定渠道拿到部分資料,也往往因數(shù)據(jù)不全而無法分析。上述情況導(dǎo)致有些好的選題被迫放棄,造成會計選題范圍小、選題難。

 

2.課程設(shè)置和時間安排不當(dāng)。綜合性大學(xué)會計專業(yè)本科課程設(shè)置方面的主要問題有:一是文獻(xiàn)檢索、圖書情報學(xué)等通識教育平臺課程,要么設(shè)置為選修,要么根本未出現(xiàn)在培養(yǎng)方案中;二是常用統(tǒng)計軟件、財經(jīng)論文寫作、專業(yè)英語、上市公司財務(wù)報告閱讀等課程設(shè)置為選修。由于有些高校對于選修課程規(guī)定選課人數(shù)的上限,沒有選修過相關(guān)課程的學(xué)生,對文獻(xiàn)檢索工具不熟悉、專業(yè)知識不扎實(shí),在論文寫作第一個環(huán)節(jié)——查閱文獻(xiàn)時就遭遇了困難,繼而會產(chǎn)生撰寫論文的自信心不足,嚴(yán)重制約了論文的寫作質(zhì)量。

 

畢業(yè)論文工作一般都安排在最后一個學(xué)期,而這個學(xué)期是學(xué)生考研復(fù)試、找工作面試的高峰時期,很難保證論文寫作投入的時間和精力,在一定程度上影響了論文的寫作質(zhì)量。

 

3.指導(dǎo)教師和學(xué)生方面的原因。近年來由于社會需求增大,非財經(jīng)類院校也普遍開設(shè)會計學(xué)本科專業(yè)并大量招生,而師資力量卻并未成比例增加。指導(dǎo)教師畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量加大,與學(xué)生溝通交流次數(shù)減少,導(dǎo)師對學(xué)生論文質(zhì)量跟蹤不到位。從學(xué)生方面來看,由于社會經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,當(dāng)代大學(xué)生生活條件優(yōu)越,吃苦耐勞的品質(zhì)相對匱乏,加上對畢業(yè)論文不夠重視,認(rèn)為學(xué)校不會在最后關(guān)卡亮紅燈,從思想上放松了對畢業(yè)論文質(zhì)量的要求。

 

三、綜合性大學(xué)會計專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)改革建議

 

1.開展科研技能訓(xùn)練。綜合性高校應(yīng)積極促進(jìn)會計專業(yè)人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法的創(chuàng)新,鼓勵和支持會計專業(yè)學(xué)生盡早參與科學(xué)研究和社會實(shí)踐等創(chuàng)新活動,提高會計專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和實(shí)踐能力。有些高校要求大學(xué)生必須修滿一定的創(chuàng)新學(xué)分才能畢業(yè),并通過開設(shè)多項(xiàng)技能培訓(xùn)項(xiàng)目,如數(shù)學(xué)建模競賽、模擬股市大賽、大學(xué)生科研立項(xiàng)、大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練計劃項(xiàng)目等,既幫助學(xué)生修完了創(chuàng)新學(xué)分,也培養(yǎng)了學(xué)生的初步科研能力和實(shí)踐創(chuàng)新能力,為最后學(xué)年畢業(yè)論文的撰寫打下了較堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 

除了開展上述各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動以外,綜合性高校會計專業(yè)還應(yīng)在二、三年級開設(shè)相關(guān)課程,如文獻(xiàn)檢索、科技論文寫作、抽樣調(diào)查、數(shù)學(xué)建模、社會統(tǒng)計分析等,幫助學(xué)生熟悉并掌握數(shù)字文獻(xiàn)資料檢索的工具、建模、調(diào)查問卷的設(shè)計、統(tǒng)計軟件的使用等科研工作所必須的知識;此外,應(yīng)鼓勵會計專業(yè)學(xué)生積極參與指導(dǎo)教師或其他教師的科研項(xiàng)目,訓(xùn)練學(xué)生對數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)等研究資料的收集、處理和分析的能力。

 

2.適當(dāng)調(diào)整畢業(yè)論文撰寫時間。本文通過大量的走訪調(diào)查發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)師生認(rèn)為選題應(yīng)在大三下學(xué)期確定,畢業(yè)論文工作應(yīng)放在第四學(xué)年第一學(xué)期。但這一時期大部分高校都開設(shè)有較多的專業(yè)課程,給畢業(yè)論文工作的開展帶來不便。建議對教學(xué)大綱進(jìn)行調(diào)整,適當(dāng)降低對總學(xué)分的要求或適當(dāng)壓縮非核心課程或其他實(shí)踐環(huán)節(jié)的授課學(xué)時,減輕學(xué)生最后一學(xué)年的上課壓力,既給學(xué)生考研、就業(yè)留出空間,又能保證學(xué)生在畢業(yè)論文上的時間投入。

 

3.嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān)。在師資力量不足的情況下,學(xué)??蛇m當(dāng)提高指導(dǎo)教師指導(dǎo)經(jīng)費(fèi),并增大核算工作量,以提高指導(dǎo)教師的工作積極性。指導(dǎo)教師應(yīng)按照各個階段的規(guī)定時間節(jié)點(diǎn),督促學(xué)生完成各項(xiàng)任務(wù)。對于科研能力欠缺或?qū)I(yè)基礎(chǔ)不牢的學(xué)生,給予更多的關(guān)照,告之外文文獻(xiàn)的常用數(shù)據(jù)庫、上市公司數(shù)據(jù)獲取的主要網(wǎng)站、案例分析資料的獲得途徑,并且對數(shù)據(jù)的真實(shí)性、模型的可靠性、結(jié)論的可信度嚴(yán)格把關(guān)。經(jīng)常召集學(xué)生開會研討,及時了解學(xué)生論文寫作過程中出現(xiàn)的問題,并給出指導(dǎo)意見。

 

總之,綜合性高校會計專業(yè)本科畢業(yè)論文存在論題難定、研究框架和研究方法執(zhí)行不力、寫作不規(guī)范等問題,這些問題的形成從學(xué)校方面來講,應(yīng)全方位的規(guī)劃畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,緩解畢業(yè)論文的各種矛盾,減輕畢業(yè)生負(fù)擔(dān);從教師方面來講,應(yīng)提高畢業(yè)論文教學(xué)技能和方法,以責(zé)任心和愛心對畢業(yè)論文全程跟蹤指導(dǎo),嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān);從學(xué)生方面來講,應(yīng)加強(qiáng)對畢業(yè)論文重要性的認(rèn)識,充分發(fā)揮自身在畢業(yè)論文中的主導(dǎo)作用;從社會方面來講,應(yīng)對大學(xué)生素質(zhì)教育有一定的認(rèn)識,積極配合各項(xiàng)工作,減輕畢業(yè)生論文工作的外界壓力。

篇(2)

【關(guān)鍵詞】會計實(shí)踐教學(xué);案例教學(xué);模擬教學(xué)

一、引言

會計教學(xué)倘若離開了實(shí)踐過程和實(shí)踐環(huán)節(jié),就會使整個會計教學(xué)變成呆板機(jī)械的說教,會扼殺會計教學(xué)的生命力。然而,由于受師資力量、教學(xué)場地、教材等多方面因素的制約,會計實(shí)踐教學(xué)改革的效果一直不盡如人意。教師授課方式單一,學(xué)生被動學(xué)習(xí),跟著教師和教材亦步亦趨,不去主動思考,更談不上創(chuàng)新。會計實(shí)踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生如何用會計專業(yè)理論知識指導(dǎo)實(shí)踐,如何將理論知識運(yùn)用到實(shí)際工作中去,以增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際動手能力及操作技能,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考、將所學(xué)知識進(jìn)行歸納整理,綜合運(yùn)用的教學(xué)方式。實(shí)踐教學(xué)的方式方法多種多樣,本文試圖從會計實(shí)踐教學(xué)的幾個重要環(huán)節(jié)入手,對會計實(shí)踐教學(xué)的組織程序進(jìn)行設(shè)計、探討,以求提供不同環(huán)境下會計實(shí)踐教學(xué)的組織程序,使會計實(shí)踐教學(xué)更具可操作性。

二、會計實(shí)踐教學(xué)程序組織

會計實(shí)踐教學(xué)主要包括案例教學(xué)、實(shí)訓(xùn)教學(xué)、模擬教學(xué)、實(shí)習(xí)及社會實(shí)踐教學(xué)等環(huán)節(jié),不同類型的實(shí)踐教學(xué)在整個教學(xué)計劃中的地位、作用不同,分配的順序和時間安排也不完全相同,關(guān)鍵是要符合教學(xué)目標(biāo)和培養(yǎng)目的的要求,適度把握、靈活運(yùn)用,與相應(yīng)的課程相匹配、協(xié)調(diào)。

(一)課堂案例教學(xué)

案例教學(xué)是教師依據(jù)教學(xué)內(nèi)容的要求,精心選擇相關(guān)案例,通過引導(dǎo)、啟發(fā),使學(xué)生對教學(xué)活動有實(shí)質(zhì)性的參與,成為真正的教學(xué)主體;通過案例分析,實(shí)現(xiàn)和達(dá)到教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目標(biāo)的要求。

1.確定教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目標(biāo)

案例教學(xué)并不是適合所有的課程或所有的教學(xué)內(nèi)容。對于會計這門實(shí)踐性較強(qiáng)的課程來講,針對不同的教學(xué)內(nèi)容,采用案例教學(xué),能使學(xué)生深入理解會計理論知識,并用所學(xué)理論解決實(shí)際問題,有助于提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力。因此,對于教師來講,首先要明確教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)目的的要求;然后分析達(dá)到教學(xué)目標(biāo)應(yīng)采取的教學(xué)手段及教學(xué)方法,即是否適合采用案例教學(xué)。

2.依教學(xué)內(nèi)容選擇適當(dāng)案例

確定了教學(xué)內(nèi)容需采用案例教學(xué),接下來就應(yīng)搜集、選擇相關(guān)案例,并精心挑選最能體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容要求的案例。會計學(xué)基礎(chǔ)、財務(wù)會計、成本會計、財務(wù)管理及審計等會計專業(yè)課,都可以采用案例教學(xué)的方法;由于我國目前缺乏相關(guān)的案例教材,因此教師在教學(xué)過程中要逐步搜集、積累會計教學(xué)案例,為案例教學(xué)提供“素材”。案例的選?。阂貏e關(guān)注國內(nèi)、國際會計領(lǐng)域發(fā)生的重點(diǎn)“事件”,要體現(xiàn)其典型性和與教學(xué)內(nèi)容的適應(yīng)性。

3.分析案例,設(shè)計應(yīng)討論和解決的問題

選好案例后,指導(dǎo)教師首先應(yīng)詳細(xì)了解該案例的背景知識以及“事件”發(fā)生的前因后果,在此基礎(chǔ)上對案例的主要內(nèi)容進(jìn)行分析,依教學(xué)內(nèi)容的要求提出應(yīng)討論和解決的問題。提出問題時,要考慮到學(xué)生的具體情況及組織教學(xué)的時間要求等方面。如選取的是較大的案例,或是影響較大的“會計事件”,應(yīng)提前讓學(xué)生搜集、了解與該事件有關(guān)的情況,以有助于學(xué)生對案例的深入分析。

4.組織討論,進(jìn)行啟發(fā)、引導(dǎo)

教師依據(jù)案例設(shè)計好相關(guān)的問題,組織學(xué)生展開討論,討論的形式靈活多樣,可以是分組討論、課上討論、課下討論,也可以是師生共同討論等。教師應(yīng)根據(jù)所討論問題的實(shí)際情況,隨時進(jìn)行引導(dǎo)、啟發(fā),打開學(xué)生的思路,擴(kuò)展學(xué)生的思維空間,使每一位學(xué)生都參與其中,并承擔(dān)相應(yīng)的問題。通過提出問題,一步步引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)所學(xué)知識分析問題,找到解決問題的思維方式,而不是急于給出答案。

5.匯總討論結(jié)果,進(jìn)一步啟發(fā)、引導(dǎo)

通過討論,學(xué)生對案例提出的問題可能有不同的理解與解決方式,教師應(yīng)發(fā)揮其作為一個“組織者”的作用??梢园才艑W(xué)生代表闡述自己的觀點(diǎn),并以論據(jù)支撐自己的觀點(diǎn),教師也可以與學(xué)生一起探討,并作最后“點(diǎn)評”。教師最后要闡明會計案例分析和評價的重點(diǎn)、難點(diǎn),給出案例分析的整體思路,指出學(xué)生在分析問題的各環(huán)節(jié)存在的不足等,使學(xué)生逐步建立正確的思維方式,學(xué)會如何思考、如何學(xué)習(xí)。

(二)實(shí)驗(yàn)室模擬實(shí)訓(xùn)教學(xué)

會計模擬實(shí)驗(yàn),是通過模擬特定單位生產(chǎn)經(jīng)營過程的經(jīng)濟(jì)活動和業(yè)務(wù)事項(xiàng),要求會計專業(yè)的學(xué)生充當(dāng)其中的會計角色,依據(jù)所學(xué)會計理論知識對該單位的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行核算、分析,深入理解會計專業(yè)理論知識,將會計理論運(yùn)用到會計實(shí)際工作中去,提高分析問題、解決問題的能力,增強(qiáng)會計實(shí)際操作技能。多年來,會計模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)對提高我國會計專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐操作技能起到了重要作用。如何合理組織設(shè)計模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)程序,以進(jìn)一步提高教學(xué)效果,值得探討。

1.設(shè)定教學(xué)目標(biāo)

會計模擬教學(xué)(這里僅指綜合模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué))是在學(xué)生完成會計相關(guān)專業(yè)理論課的學(xué)習(xí)后開設(shè)的,旨在培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、用所學(xué)會計理論知識指導(dǎo)會計實(shí)踐;要求學(xué)生站到一定的高度,從全局出發(fā)考慮模擬單位的會計核算與管理問題,綜合駕馭所學(xué)知識,將所學(xué)知識融會貫通、綜合運(yùn)用,避免簡單機(jī)械地模仿,就“會計論會計”。

2.模擬單位情況介紹

會計主體的性質(zhì)、規(guī)模等實(shí)際情況不同,所選擇的會計核算方法也不盡相同。因此在組織會計模擬實(shí)驗(yàn)時,指導(dǎo)教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生了解模擬企業(yè)的有關(guān)情況,如企業(yè)的性質(zhì)、規(guī)模、生產(chǎn)類型的特點(diǎn)、工藝流程以及內(nèi)部規(guī)章制度等;如果有條件,盡可能地帶領(lǐng)學(xué)生深入相同企業(yè)進(jìn)行實(shí)地考察,真正了解企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營情況,增強(qiáng)學(xué)生對企業(yè)的直觀感受,為下一步的會計模擬實(shí)驗(yàn)操作奠定基礎(chǔ)。

3.會計用品、參考資料準(zhǔn)備

會計模擬實(shí)驗(yàn)過程中,需要使用與企事業(yè)單位相同的會計核算用品,如各類記賬憑證、賬簿和報表等,以增強(qiáng)實(shí)驗(yàn)的真實(shí)性。此外,會計模擬實(shí)驗(yàn)是對會計專業(yè)知識的綜合運(yùn)用,為了確保實(shí)驗(yàn)的順利實(shí)施,需準(zhǔn)備必要的參考資料,如會計學(xué)基礎(chǔ)、財務(wù)會計、成本會計及會計法律法規(guī)條例等。實(shí)驗(yàn)開始前,要求學(xué)生備好各類必需的實(shí)驗(yàn)用品及參考資料,有助于會計模擬實(shí)驗(yàn)的順利進(jìn)行。

4.模擬實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)

(1)會計模擬實(shí)驗(yàn)?zāi)繕?biāo)確定:會計模擬實(shí)驗(yàn)的目標(biāo)之一是提高學(xué)生會計操作技能,但絕不僅僅是“操作”,更重要的是在實(shí)際操作過程中將各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動有機(jī)地結(jié)合起來,將各類知識融會貫通,理論與實(shí)際緊密結(jié)合,加深對會計核算規(guī)程和方法的深入理解與把握,增強(qiáng)學(xué)生綜合分析問題的能力,為將來盡快勝任會計工作奠定基礎(chǔ)。

(2)會計核算整體程序設(shè)計:會計模擬實(shí)驗(yàn),尤其是綜合實(shí)驗(yàn),在實(shí)驗(yàn)前引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)所學(xué)專業(yè)理論建立會計核算程序,打開學(xué)生的視野,避免在實(shí)驗(yàn)操作過程中“就事論事”,不能將企業(yè)的整個經(jīng)濟(jì)活動統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排;會計核算程序也有助于學(xué)生從整體上把握賬務(wù)處理程序,了解賬證之間、賬賬之間和賬表之間的關(guān)系,以進(jìn)一步進(jìn)行財務(wù)分析。

(3)不斷提出“假設(shè)”:會計模擬操作雖然是對一個個具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的會計處理,但指導(dǎo)教師應(yīng)帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入“實(shí)戰(zhàn)”狀態(tài),分析每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈,并不斷提出“假設(shè)”。因?yàn)槠髽I(yè)總是處在不斷變化的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,有的業(yè)務(wù)隨著環(huán)境條件的變化也會發(fā)生變化,而模擬企業(yè)的環(huán)境處在相對固定的狀態(tài),這種“假設(shè)”能夠幫助學(xué)生積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),開闊思路,逐步提高職業(yè)判斷能力。

(4)實(shí)訓(xùn)資料補(bǔ)充:目前市場上的模擬實(shí)訓(xùn)教材可謂“五花八門”、“參差不齊”,在選擇質(zhì)量較高的教材的前提下,以教學(xué)內(nèi)容和實(shí)驗(yàn)?zāi)繕?biāo)要求,對教材內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)補(bǔ)充,以提高模擬實(shí)驗(yàn)的針對性和有效性。

(5)操作細(xì)節(jié)指導(dǎo):會計工作要求會計人員具備耐心細(xì)致的工作作風(fēng)。在具體的業(yè)務(wù)操作過程中,對于沒有任何實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生來講,他們會遇到各種各樣的問題,指導(dǎo)教師在業(yè)務(wù)指導(dǎo)過程中,注重學(xué)生專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。通過會計模擬實(shí)驗(yàn),使學(xué)生經(jīng)歷一次品格的磨礪,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,在今后的會計實(shí)際工作過程中耐得住寂寞、經(jīng)得起考驗(yàn)。

5.模擬總結(jié)、成績評定

成績考核是會計模擬實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)的重要環(huán)節(jié),也是提高模擬實(shí)驗(yàn)質(zhì)量、促進(jìn)實(shí)驗(yàn)過程順利進(jìn)行的有力保證。為此,有必要建立一套科學(xué)合理、行之有效、易于操作的實(shí)驗(yàn)考核體系。實(shí)驗(yàn)考核項(xiàng)目的確定,取決于實(shí)驗(yàn)的要求、環(huán)節(jié)和具體內(nèi)容。

(1)實(shí)驗(yàn)態(tài)度考核:常言道,“態(tài)度決定一切”,將學(xué)生的實(shí)驗(yàn)態(tài)度作為考核的重要組成部分,在一定程度上會引起學(xué)生對實(shí)驗(yàn)的重視。

(2)過程考核:過程考核包括實(shí)驗(yàn)紀(jì)律、實(shí)驗(yàn)進(jìn)度、實(shí)驗(yàn)日記等環(huán)節(jié)。實(shí)驗(yàn)過程考核是保證實(shí)驗(yàn)有序進(jìn)行及實(shí)驗(yàn)質(zhì)量的關(guān)鍵。

(3)實(shí)驗(yàn)技能考核:實(shí)驗(yàn)技能是整個實(shí)驗(yàn)的核心,體現(xiàn)在實(shí)驗(yàn)操作的各個環(huán)節(jié),如憑證的填寫、賬簿的登記、報表的編制及實(shí)驗(yàn)用品的裝訂等。

(4)實(shí)驗(yàn)報告考核:實(shí)驗(yàn)報告是完成會計模擬實(shí)驗(yàn)的書面總結(jié),該環(huán)節(jié)主要考核學(xué)生能否依據(jù)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,結(jié)合相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn),提出問題,并聯(lián)系實(shí)際提出具體的改進(jìn)措施等。

(三)實(shí)習(xí)(包括社會調(diào)查)

1.依據(jù)實(shí)際情況選擇實(shí)習(xí)單位,避免“放羊式”

實(shí)習(xí),是學(xué)生了解社會、走向社會的必要準(zhǔn)備。對于會計專業(yè)的學(xué)生來講,通過實(shí)習(xí),可以真正了解企事業(yè)單位會計工作的實(shí)際情況,包括工作環(huán)境、人際關(guān)系、專業(yè)運(yùn)用等。而眼下,大多數(shù)學(xué)校將學(xué)生的實(shí)習(xí)選擇在最后一個學(xué)期。這一時期,學(xué)生面臨找工作、考研等諸多問題,大多數(shù)學(xué)生難以落實(shí)實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)往往流于形式,幾乎成為“放羊式”。基于此,學(xué)校合理安排實(shí)習(xí)

時間,盡最大能力幫助學(xué)生聯(lián)系實(shí)習(xí)單位,使學(xué)生透過實(shí)習(xí)單位這個“窗口”了解社會,為將來走向工作崗位做好準(zhǔn)備。

2.實(shí)習(xí)過程“遙控”指導(dǎo)

學(xué)生實(shí)習(xí)時應(yīng)帶著“任務(wù)”。實(shí)習(xí)前,教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生做好實(shí)習(xí)的準(zhǔn)備,安排好實(shí)習(xí)任務(wù),使學(xué)生帶著問題實(shí)習(xí)、有目的地實(shí)習(xí);實(shí)習(xí)過程中,指導(dǎo)教師除親臨現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)外,還要不時地進(jìn)行“遙控”,跟蹤學(xué)生的實(shí)習(xí)情況并給予必要的指導(dǎo),避免放任自流。

3.實(shí)結(jié)、實(shí)習(xí)報告

學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后,要以實(shí)習(xí)報告或?qū)嵔Y(jié)的形式上交實(shí)習(xí)“成果”。實(shí)習(xí)報告或?qū)嵔Y(jié)的形式可以是口頭的、書面的,也可以是口頭加書面的。指導(dǎo)教師通過與學(xué)生面對面交談,了解學(xué)生實(shí)習(xí)過程中遇到的問題,并給予必要的建議與指導(dǎo),使學(xué)生通過實(shí)習(xí),真正獲得一些必要的“社會經(jīng)驗(yàn)”,使實(shí)習(xí)成為學(xué)生正式走向社會前的一次“嘗試”。

(四)畢業(yè)設(shè)計(論文)

畢業(yè)設(shè)計(論文)是學(xué)生對所學(xué)專業(yè)知識的綜合、總結(jié)與提升,是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的重要教學(xué)環(huán)節(jié)?!爱厴I(yè)設(shè)計(論文)在培養(yǎng)大學(xué)生探求真理、強(qiáng)化社會意識、進(jìn)行科學(xué)研究基本訓(xùn)練、提高綜合實(shí)踐能力與素質(zhì)等方面具有重要作用;是教育與生產(chǎn)勞動和社會實(shí)踐相結(jié)合的重要體現(xiàn);是培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的重要實(shí)踐環(huán)節(jié)”。

1.畢業(yè)設(shè)計(論文)的類型

會計專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計要與所學(xué)專業(yè)及崗位需求緊密結(jié)合,尤其是高職高專學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計,可以采取崗前實(shí)踐和畢業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)等形式,由指導(dǎo)教師與企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員共同指導(dǎo),結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行選題,鼓勵學(xué)生撰寫應(yīng)用研究型畢業(yè)論文。

2.畢業(yè)設(shè)計(論文)的過程管理

畢業(yè)設(shè)計(論文)是會計實(shí)踐教學(xué)的重要組成部分,也是會計實(shí)踐教學(xué)的延伸。因此,加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(論文)的過程管理非常重要。

首先,教師在選題上要進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),依據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,充分考慮專業(yè)特點(diǎn)的要求,在學(xué)生的能力范圍確定題目。其次,在時間的要求上要保證學(xué)生有充分的時間進(jìn)行調(diào)研、搜集整理資料。再次,在學(xué)生的寫作過程中,指導(dǎo)教師要對學(xué)生進(jìn)行定期或不定期的管理與考核,建立必要的學(xué)生記錄卡,對學(xué)生進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),確保論文的正常進(jìn)行及按時結(jié)題。

3.畢業(yè)設(shè)計(論文)的考核

畢業(yè)設(shè)計(論文)的成績評定除加強(qiáng)答辯環(huán)節(jié)的成績外,還要重視學(xué)生過程環(huán)節(jié)的成績考核,如將學(xué)生的選題、開題報告、資料的獲取渠道、調(diào)研過程、中期報告、成果的實(shí)用性等都納入考核的范圍,以提高畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量,有效避免論文、設(shè)計“走過場”。

三、結(jié)語

總之,會計實(shí)踐教學(xué)是提高會計教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)所需實(shí)用型經(jīng)濟(jì)人才的關(guān)鍵。改革傳統(tǒng)會計教學(xué)方法,通過實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生自主分析問題、解決問題的能力;建立校企聯(lián)合及實(shí)踐教學(xué)場地,為實(shí)踐教學(xué)提供必要的條件;編寫實(shí)用案例教材、模擬教材、實(shí)訓(xùn)教材,為教師順利開展實(shí)踐教學(xué)提供保障;提高教師的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從根本上確保實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量和效果等,不僅需要學(xué)校加大實(shí)訓(xùn)實(shí)踐教學(xué)的改革力度,同樣也需要全社會的支持,為學(xué)生的實(shí)習(xí)實(shí)踐提供必要的條件,政府也應(yīng)在此方面出臺相關(guān)的政策法規(guī),從制度上保證實(shí)踐教學(xué)的順利進(jìn)行。

【參考文獻(xiàn)】

篇(3)

論文名稱:淺析企業(yè)集團(tuán)資金管理模式的現(xiàn)狀與問題

學(xué)院:會計學(xué)院

專業(yè):會計學(xué)(國際會計方向)

學(xué)生姓名:yjbys

一、論文選題的動因(背景或意義)

資金管理是企業(yè)財務(wù)管理的核心。企業(yè)集團(tuán)作為若干企業(yè)組成的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體,最重要的聯(lián)結(jié)紐帶是資金。在企業(yè)集團(tuán)以企業(yè)價值最大化為理財目標(biāo)的情況下,以資金管理為中心具有較為充分的理論依據(jù)與實(shí)踐依據(jù)。由于企業(yè)各方面生產(chǎn)經(jīng)營活動的質(zhì)量和效果都可以綜合地反映在資金運(yùn)動中,有效合理地組織資金活動,對于改善企業(yè)經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟(jì)效益具有重要作用。企業(yè)只有加強(qiáng)資金管理,合理組織資金供應(yīng)、降低資金成本、加快資金周轉(zhuǎn)、優(yōu)化資金控制和監(jiān)督機(jī)制,才能促進(jìn)企業(yè)現(xiàn)金流的良性循環(huán)和財務(wù)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)在資金管理方面選擇適當(dāng)?shù)馁Y金管理模式成為一個至關(guān)重要的現(xiàn)實(shí)問題。

二、論文擬闡明的主要問題

本論文的主要目的在于探索企業(yè)集團(tuán)資金管理的問題與模式,以提高企業(yè)集團(tuán)資金管理的效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價值最大化的財務(wù)目標(biāo)。論文的構(gòu)思建立在現(xiàn)代企業(yè)理論和財務(wù)管理理論的理解基礎(chǔ)上,論文研究的基本思路是探討企業(yè)資金管理的內(nèi)容和作用,指出企業(yè)集團(tuán)資金管理的特殊性和重要性,再著重分析企業(yè)集團(tuán)資金管理所面臨的突出問題以及產(chǎn)生這些問題的原因,提出多種企業(yè)集團(tuán)資金管理的模式,并對它們的適用性和現(xiàn)實(shí)中優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行分析比較,從而試圖提出作者自己對于企業(yè)集團(tuán)資金管理的建議。

本論文主要采用規(guī)范研究的邏輯方法,同時結(jié)合案例分析、數(shù)據(jù)分析、圖表分析進(jìn)行了論證。本文的基本觀點(diǎn)是選擇合適的資金管理模式有利于企業(yè)集團(tuán)的資金配置效率,有利于解決企業(yè)集團(tuán)在資金管理中所遇到的一些問題。

三、論文提綱

一、企業(yè)集團(tuán)資金管理概述

1.企業(yè)集團(tuán)的概念與特征;

2.企業(yè)集團(tuán)資金管理的內(nèi)容;

3.企業(yè)集團(tuán)資金管理目標(biāo);

4.企業(yè)集團(tuán)資金管理的原則。

二、企業(yè)集團(tuán)資金管理的模式分析基于圖表

1.企業(yè)集團(tuán)資金管理的常見模式

2.企業(yè)集團(tuán)資金管理的模式優(yōu)劣分析

三、企業(yè)集團(tuán)資金管理所面臨的常見問題分析基于案例和數(shù)據(jù)分析

1.資金散亂,使用效率低下;

2.監(jiān)管不力,缺乏事前、事中的嚴(yán)格監(jiān)督;

3.信息失真,難以為科學(xué)決策提供依據(jù);

四、解決企業(yè)集團(tuán)資金管理問題的對策

1.實(shí)現(xiàn)資金的集中管理,提高資金的使用效率現(xiàn)金池先進(jìn)管理技術(shù)介紹

2.探索多種監(jiān)督方式,確保資金的安全和完整;

3.以先進(jìn)的計算機(jī)技術(shù)為手段,健全財務(wù)規(guī)章制度,減少人為因素,實(shí)現(xiàn)高效率的信息化管理。

四、論文工作進(jìn)度安排

序號論文各階段內(nèi)容時間節(jié)點(diǎn)

1、20xx.9.10選題

2、20xx.10.5確定論文題目

3、20xx.10.10開始寫開題報告

4、20xx.11.1開始寫論文初稿

5、20xx.2.28完成論文初稿

6、20xx.3.30論文定稿

7、20xx.5.15論文答辯

五、主要參考文獻(xiàn)及相關(guān)資料

[1]中國注冊會計師協(xié)會。財務(wù)成本管理。[M],經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2015年。

[2]伍柏麟。中國企業(yè)集團(tuán)論。[M],復(fù)旦大學(xué)出版社,1996年。

[3]袁琳。論企業(yè)集團(tuán)化與財務(wù)管理集中化。[J],《會計之友》,2000年第9期。

[4]馬學(xué)然。樹立資金管理的三個理念。[M],《經(jīng)濟(jì)師》,2015年第1期。

[5]趙東方。集團(tuán)結(jié)算中心結(jié)算系統(tǒng)的構(gòu)建。[J],《財會月刊》,2015年第19期。

[6]任勇。財務(wù)結(jié)算中心:集團(tuán)公司集中管理內(nèi)部資金的有效方式。[J],《財會通訊》(綜合版),2015年第13期。

[7]于增彪、梁文濤?,F(xiàn)代公司預(yù)算編制起點(diǎn)。[J],《會計研究》,2002年第8期。

[8]張芳。論企業(yè)集團(tuán)的未來財務(wù)管理模式。[J],《上海會計》,2001年第4期。

[9]陸正飛。論企業(yè)集團(tuán)化與財務(wù)管理集中化。[J],《財會通訊》,2000年第9期。

[10]CharlesT.Horngren,GaryL.Sundem.WilliamO.Stratton.IntroductiontoManagementAccounting,PrenticeHall,12thEdition

六、指導(dǎo)教師意見

篇(4)

關(guān)鍵詞: 應(yīng)用型本科院校;財會專業(yè);實(shí)踐教學(xué);改革

中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1006-4311(2013)16-0227-03

0 引言

應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)的治學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)具有實(shí)踐綜合能力的應(yīng)用型財會專業(yè)人才。然而目前,絕大多數(shù)應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)的培養(yǎng)方案和課程設(shè)置仍沿襲研究型大學(xué)的做法,未體現(xiàn)出實(shí)踐教學(xué)的重要性,缺少辦學(xué)特色和辦學(xué)專長,因而很難獲得競爭優(yōu)勢。如何突出自己的辦學(xué)特色,設(shè)置別具一格的課程體系,成為應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)亟待解決的問題。對此,應(yīng)用型本科院校的財會專業(yè)應(yīng)改變思路,明確目標(biāo),重新設(shè)計培養(yǎng)方案,突出實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,改革實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容與模式,以培養(yǎng)具有較強(qiáng)實(shí)踐動手能力的應(yīng)用型財會人才。

1 應(yīng)用型本科院校財會類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)存在的問題

1.1 實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)不突出 應(yīng)用型本科院校與研究型大學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)不盡相同,研究型大學(xué)培養(yǎng)的是理論基礎(chǔ)厚、科研能力強(qiáng)、具有創(chuàng)新精神的綜合素質(zhì)型人才。而應(yīng)用型本科院旨在培養(yǎng)具有較強(qiáng)實(shí)踐動手能力的應(yīng)用型專業(yè)人才。培養(yǎng)目標(biāo)的不同,決定了培養(yǎng)方案和課程設(shè)置上的差別。而目前應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)只是簡單地復(fù)制財經(jīng)類重點(diǎn)院校財會專業(yè)的培養(yǎng)方案和課程體系,同質(zhì)化現(xiàn)象極其嚴(yán)重,重理論輕實(shí)踐,未體現(xiàn)出實(shí)踐教學(xué)的重要性。因此突出實(shí)踐教學(xué)目標(biāo),根據(jù)應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)的特點(diǎn)構(gòu)建一個完整、多層次的實(shí)踐教學(xué)體系是其首要解決的問題。

1.2 實(shí)踐教學(xué)時間安排不合理 大部分應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)實(shí)踐教學(xué)安排的學(xué)時數(shù)量較少,且多采取集中授課的形式。例如很多院校的財會實(shí)習(xí)在實(shí)習(xí)周或者小學(xué)期中進(jìn)行,大部分的實(shí)踐課程都是在一周或者兩周時間內(nèi)集中完成的。這種有限的實(shí)踐課時安排無法保證實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的完整性和系統(tǒng)性。另外,集中授課的形式也不能保證理論與實(shí)踐的相互銜接和促進(jìn)。當(dāng)學(xué)生完成理論課程時,由于未通過實(shí)踐及時鞏固理論知識,而降低了對理論知識的吸收與掌握;當(dāng)學(xué)生參加實(shí)踐課程時,又因?yàn)槔碚撝R的淡忘而使實(shí)踐的效果大打折扣。因此,應(yīng)將實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)相結(jié)合,統(tǒng)籌安排實(shí)踐教學(xué)時間。

1.3 各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)相分離 目前,很多應(yīng)用型本科院校的財會專業(yè)都是將實(shí)訓(xùn)、社會實(shí)踐、畢業(yè)論文等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)簡單地羅列在一起,沒有先后主次之分,內(nèi)容安排也是獨(dú)立的、無關(guān)聯(lián)的。各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的分散和脫離,無法實(shí)現(xiàn)各教學(xué)環(huán)節(jié)的協(xié)同作用,大大降低了實(shí)踐教學(xué)的效果,很難讓學(xué)生對財會工作形成系統(tǒng)認(rèn)識和整體把握。

1.4 實(shí)訓(xùn)教學(xué)缺乏系統(tǒng)性和真實(shí)性 目前財會專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)主要側(cè)重于模擬訓(xùn)練環(huán)節(jié)。模擬訓(xùn)練中的教學(xué)案例往往局限于財務(wù)會計的簿記訓(xùn)練、電算化模擬訓(xùn)練以及成本會計模擬訓(xùn)練,很少涉及預(yù)測決策、控制等財務(wù)管理的內(nèi)容,導(dǎo)致這種模擬訓(xùn)練成為單項(xiàng)訓(xùn)練,缺乏系統(tǒng)性和整體性。并且模擬訓(xùn)練中的教學(xué)案例大都是企業(yè)的一般性常規(guī)業(yè)務(wù),忽略企業(yè)實(shí)際背景和個性特征,缺乏情景感和真實(shí)性。

1.5 社會實(shí)踐流于形式 目前,很多應(yīng)用型本科院校由于未形成獨(dú)特的辦學(xué)特色和優(yōu)勢,因此其畢業(yè)生就業(yè)情況比較嚴(yán)峻,這導(dǎo)致學(xué)生畢業(yè)前的崗位實(shí)習(xí)機(jī)會也較少;加之學(xué)校又缺少穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地和合作企業(yè),因此靠學(xué)校力量安排的實(shí)習(xí)生數(shù)量比較有限。對此,一些院校往往要求學(xué)生自己尋找單位進(jìn)行實(shí)習(xí),并在最后考核時提交一份實(shí)習(xí)證明即可。然而,由于財會實(shí)習(xí)會牽涉企業(yè)財務(wù)信息的保密性問題,導(dǎo)致一般企業(yè)不愿意接收實(shí)習(xí)學(xué)生,因此學(xué)生也只能憑借私人關(guān)系來尋找實(shí)習(xí)單位。而沒有關(guān)系的學(xué)生可能就會提交一份虛假的實(shí)習(xí)證明來應(yīng)付學(xué)校的考核。另外,由于實(shí)習(xí)時學(xué)生分布在各個不同的企業(yè)里,給校外社會實(shí)踐的教學(xué)管理增加了難度,學(xué)生的實(shí)習(xí)過程缺少老師的統(tǒng)一指導(dǎo)和監(jiān)督,實(shí)習(xí)效果難以保證,社會實(shí)踐往往流于形式。

1.6 畢業(yè)論文偏重于理論研究 畢業(yè)論文是檢測學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成果的最終階段。學(xué)生運(yùn)用所學(xué)的基本知識和理論,去分析解決一兩個實(shí)際問題的實(shí)踐鍛煉過程,也是整個會計實(shí)踐教學(xué)中不可缺少的重要環(huán)節(jié)。撰寫畢業(yè)論文可以培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)研究能力,提高其綜合運(yùn)用所學(xué)知識解決分析實(shí)際問題。然而,大多數(shù)應(yīng)用型本科院校的財會專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文都傾向于理論研究,缺少與實(shí)際相關(guān)的數(shù)據(jù)支撐論文的論點(diǎn)。由于畢業(yè)論文僅僅是由成篇的文字構(gòu)成,缺少合理的實(shí)際論據(jù),導(dǎo)致論文在內(nèi)容上即空洞又脫離實(shí)際,不能充分的反應(yīng)學(xué)生的整體水平和實(shí)踐教學(xué)的效果。目前,畢業(yè)論文偏向理論研究、脫離實(shí)際,已經(jīng)成為了應(yīng)用型本科院校的一個詬病。

2 應(yīng)用型本科院校財會類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系設(shè)計

由于應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)的治學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)具有實(shí)踐綜合能力的應(yīng)用型財會專業(yè)人才,因此其教學(xué)培養(yǎng)方案的設(shè)計首先要突出實(shí)踐教學(xué)的重要性。而構(gòu)建一個完整的、多層次的實(shí)踐教學(xué)體系則是保證和提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的首要任務(wù)。首先,財會專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)應(yīng)以認(rèn)識實(shí)習(xí)為起點(diǎn)。通過認(rèn)識實(shí)習(xí)刺激學(xué)生的感觀意識,了解財會工作的主要流程和內(nèi)容,體會財會工作的職能,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)學(xué)生的求知欲。其次,進(jìn)行專業(yè)課程的學(xué)習(xí)。專業(yè)課程學(xué)習(xí)包括理論學(xué)習(xí)和隨課實(shí)訓(xùn),隨課實(shí)訓(xùn)強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生專項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作能力,因此二者應(yīng)同步進(jìn)行。再次,多門專業(yè)課程結(jié)束后,應(yīng)進(jìn)行綜合模擬實(shí)訓(xùn),以培養(yǎng)學(xué)生的綜合業(yè)務(wù)能力。最后,全部課程結(jié)束后,應(yīng)根據(jù)學(xué)生就業(yè)方向安排社會實(shí)踐活動,以培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)戰(zhàn)能力。與此同時,要求學(xué)生聯(lián)系社會實(shí)踐內(nèi)容完成畢業(yè)論文的撰寫。由此可見,該體系將實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)滲透于整個教學(xué)過程中,體現(xiàn)了實(shí)踐教學(xué)的重要地位,并且突出了各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)在時間上的連續(xù)性和內(nèi)容上的層次性。

3 應(yīng)用型本科院校財會類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革的內(nèi)容

3.1 統(tǒng)籌安排實(shí)踐教學(xué)時間 實(shí)踐教學(xué)是否能達(dá)到理想效果一方面取決于實(shí)踐教學(xué)安排的學(xué)時數(shù)量,另一方面還取決于實(shí)踐教學(xué)各環(huán)節(jié)的開設(shè)時間是否合理。應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)應(yīng)重新設(shè)計課程體系,完善培養(yǎng)方案,在保證理論教學(xué)效果的基礎(chǔ)上適當(dāng)增加實(shí)踐教學(xué)的學(xué)時數(shù)量,合理安排各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的開設(shè)時間。實(shí)踐教學(xué)開設(shè)時間的安排,一方面要考慮到實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)的同步配合問題,另一方面還要考慮到各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的有效銜接問題。

3.2 開展隨課實(shí)訓(xùn)教學(xué) 隨課實(shí)訓(xùn)教學(xué)是針對具體課程內(nèi)容設(shè)計的,以鞏固理論知識為目的課堂內(nèi)實(shí)訓(xùn)教學(xué)。主要可采取兩種方式:技能實(shí)訓(xùn)和案例教學(xué)?;A(chǔ)會計和財務(wù)會計課程可進(jìn)行會計憑證、賬簿和財務(wù)報表方面的技能實(shí)訓(xùn),會計電算化課程則可針對總賬子系統(tǒng)、工資系統(tǒng)、報表系統(tǒng)等進(jìn)行單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)。案例教學(xué)是將財會真實(shí)業(yè)務(wù)設(shè)計成教學(xué)案例,通過教師引導(dǎo)、學(xué)生討論的方式將理論應(yīng)用于實(shí)踐,提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力,可應(yīng)用在財務(wù)管理、審計等課程中。采取隨課實(shí)訓(xùn)的方式不僅保證了實(shí)踐教學(xué)的課時量,同時實(shí)現(xiàn)了理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的有效配合和無縫銜接,最大程度地在有限的課時內(nèi)完成更多的教學(xué)內(nèi)容,并達(dá)到更好的教學(xué)效果。

3.3 強(qiáng)化綜合模擬實(shí)訓(xùn) 綜合模擬實(shí)訓(xùn)一般是在多門相關(guān)課程完成之后進(jìn)行,它是將相關(guān)課程的內(nèi)容進(jìn)行整合,模擬真實(shí)企業(yè)若干會計期間內(nèi)所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的綜合實(shí)踐課程。首先,建立一個仿真的財務(wù)室,并根據(jù)真實(shí)的會計崗位要求設(shè)置崗位,由學(xué)生擔(dān)任不同的角色,體會會計崗位的分工制度。崗位設(shè)置可以包括會計主管、出納、成本費(fèi)用核算、工資核算等多個會計崗位。由若干名學(xué)生合作完成若干會計期間所有的會計工作,這不僅能提高學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用能力,還能培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)作能力。其次,將財務(wù)工作內(nèi)容設(shè)計到綜合模擬實(shí)訓(xùn)中,設(shè)計真實(shí)情景和工作任務(wù),將財務(wù)預(yù)測、決策、分析和評價等內(nèi)容融入實(shí)訓(xùn)中。再次,增加企業(yè)非常規(guī)財務(wù)工作的模擬實(shí)訓(xùn),如設(shè)計企業(yè)并購、外匯風(fēng)險管理等方面的工作內(nèi)容。最后,還可以根據(jù)需要將與財會工作相聯(lián)系的部門以小窗口的形式加入到實(shí)訓(xùn)中,例如設(shè)立工商登記、銀行、審計部門、稅務(wù)部門等。學(xué)生通過綜合模擬實(shí)訓(xùn),可以對財會計工作形成系統(tǒng)認(rèn)識和整體把握,為日后的實(shí)際工作打下良好的基礎(chǔ)。

另外,在進(jìn)行綜合模擬實(shí)訓(xùn)的同時,可根據(jù)各階段的工作內(nèi)容聘請校外的專業(yè)財會人員進(jìn)行相應(yīng)的專題講座,介紹其實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),并對模擬實(shí)訓(xùn)中未觸及的內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充講解,使學(xué)生全方位地了解和體會財會工作的環(huán)境和內(nèi)容。

3.4 創(chuàng)新社會實(shí)踐形式 社會實(shí)踐是應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)最為重要的一個實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),它既是檢驗(yàn)之前教學(xué)成果的途徑,也是考查和提高學(xué)生實(shí)戰(zhàn)能力的最好方法。然而目前,很多應(yīng)用型本科院校還缺少穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地和合作企業(yè),針對這一現(xiàn)實(shí)問題學(xué)校必須創(chuàng)新社會實(shí)踐形式,具體可采用以下幾種方式:①充分利用教師資源,通過互利共贏的方法獲得企業(yè)的支持,建立一批穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地。比如對于會計師事務(wù)所和稅務(wù)所等人員流動較多的單位,可以隨時提供人力資源,由教師帶領(lǐng)學(xué)生完成工作任務(wù),這不僅增加了學(xué)生的社會實(shí)踐機(jī)會,而且還解決了企業(yè)人員缺乏的問題,因此容易得到企業(yè)的支持。另外,在整個實(shí)踐過程中一直有教師的參與和指導(dǎo),這一方面能加強(qiáng)對實(shí)踐教學(xué)的管理,另一方面也可為學(xué)生隨時提供專業(yè)指導(dǎo),增強(qiáng)社會實(shí)踐的效果。②學(xué)校還可以通過資助項(xiàng)目教學(xué)的方式來帶動學(xué)生的社會實(shí)踐活動。項(xiàng)目教學(xué)是指師生共同努力通過完成一個企業(yè)的真實(shí)項(xiàng)目而進(jìn)行的實(shí)踐教學(xué)。首先教師與企業(yè)簽訂項(xiàng)目合作合同,然后由教師組織若干名學(xué)生共同制定和實(shí)施項(xiàng)目方案,解決企業(yè)運(yùn)作過程中出現(xiàn)的疑難問題。學(xué)生的實(shí)戰(zhàn)能力在這一過程中自然得到鍛煉。③學(xué)校應(yīng)通過調(diào)研搜集存在崗位空缺的目標(biāo)企業(yè),針對目標(biāo)企業(yè)的實(shí)際崗位需求對學(xué)生進(jìn)行有針對性的崗位培訓(xùn),提高學(xué)生就業(yè)的競爭能力,以爭得就業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會。長此以往,學(xué)校將會在目標(biāo)企業(yè)圈內(nèi)建立良好的口碑,目標(biāo)企業(yè)也將逐漸成為其穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地。

3.5 改革畢業(yè)論文內(nèi)容 應(yīng)用性本科院校財會專業(yè)的畢業(yè)論文應(yīng)側(cè)重于應(yīng)用研究,因此學(xué)生畢業(yè)論文的選題和內(nèi)容應(yīng)緊密結(jié)合社會實(shí)踐內(nèi)容。畢業(yè)論文結(jié)合社會實(shí)踐的意義體現(xiàn)在三個方面:其一,建立在真實(shí)工作基礎(chǔ)上的論文寫作不僅能擺脫理論研究論文的空洞問題,還能解決學(xué)生抄襲論文的問題。其二,通過社會實(shí)踐獲得的實(shí)際案例背景和數(shù)據(jù)能豐富論文的內(nèi)容,提高論文的寫作意義和應(yīng)用價值。其三,學(xué)生在畢業(yè)論文的寫作過程中要不斷對其社會實(shí)踐活動進(jìn)行反思和理論提煉,這不僅能強(qiáng)化社會實(shí)踐的作用,而且能提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力。

4 結(jié)語

應(yīng)用型本科院校財會專業(yè)的教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)具有較強(qiáng)實(shí)踐動手能力的應(yīng)用型財會人才,因此應(yīng)將財會實(shí)踐教學(xué)貫穿于整個教學(xué)活動中,在不同階段設(shè)計恰當(dāng)?shù)膶?shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)和內(nèi)容,建立一個具有針對性、層次性以及開放性的實(shí)踐教學(xué)體系,這樣才能保證和提高財會類專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)具有較強(qiáng)應(yīng)用能力的高級財會人才。

參考文獻(xiàn):

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篇(5)

[關(guān)鍵詞]高職學(xué)生;會計專業(yè);畢業(yè)論文

畢業(yè)論文是我院高職會計專業(yè)人才培養(yǎng)方案的一項(xiàng)重要內(nèi)容。高職會計專業(yè)對于畢業(yè)論文的要求,和本科有一定的區(qū)別。高職教育培養(yǎng)的目標(biāo)是高技能人才,學(xué)科體系重點(diǎn)在于技能型工作?;谶@個基本指導(dǎo)思想要求學(xué)生運(yùn)用三年來所學(xué)習(xí)到的專業(yè)知識,結(jié)合在實(shí)際單位所遇到的實(shí)際情況,提出發(fā)現(xiàn)的問題并找到解決問題的方法。同時,畢業(yè)論文也是高職院校綜合考核學(xué)生學(xué)習(xí)效果的一個機(jī)會,是不可忽視的一個教學(xué)環(huán)節(jié)。本人從2009年起指導(dǎo)學(xué)生撰寫畢業(yè)論文,通過總結(jié)三屆學(xué)生的畢業(yè)論文情況,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量呈現(xiàn)逐年下降的趨勢。部分學(xué)生的畢業(yè)論文由于調(diào)研力度不夠,缺少實(shí)例論證,明顯缺乏說服力,更有部分學(xué)生的論文存在著明顯的抄襲現(xiàn)象。因此,提高學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量迫在眉睫,勢在必行。

一、會計學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文存在的問題及原因

1、選題失誤

畢業(yè)論文的選題是畢業(yè)論文的第一步,學(xué)生需要結(jié)合自己在工作單位遇到的實(shí)際問題以及自身能力情況進(jìn)行選題,并由指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)把關(guān)。但是許多學(xué)生都徘徊“寫什么”的困惑之中。大部分學(xué)生的選題范圍過大,很多人潛意識的認(rèn)為選題范圍大則涵蓋的內(nèi)容就多,可以寫的東西也就比較多,卻忽略了自身能力存在的不足,選題過于空、大、泛,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出學(xué)生的駕馭能力。比如我院2011屆畢業(yè)生中有個學(xué)生的選題為“會計工作中存在的問題及改進(jìn)方案”,作為一名高職的會計專業(yè)學(xué)生,還沒有足夠的視角去審視整個會計工作所存在的問題,所以很明顯,此選題不是學(xué)生根據(jù)自己的所遇到的實(shí)際問題而做出的選擇。還有一些畢業(yè)論文選題涵蓋內(nèi)容過于狹小,可操作性不強(qiáng),沒能發(fā)揮出學(xué)生自身的水平。

2、參考抄襲問題嚴(yán)重

現(xiàn)在社會信息化程度逐年增高,學(xué)生可以通過互聯(lián)網(wǎng)或者其他渠道得到各方面的信息。但這也為學(xué)生去做畢業(yè)論文時抄襲提供了有利的條件。大多數(shù)學(xué)生對于自己的選題聯(lián)系實(shí)際不夠,缺乏深入的社會調(diào)查,論文寫作的素材來源于網(wǎng)上資料。論文的寫作變成了“復(fù)制”加“粘貼”,至多對所復(fù)制的資料進(jìn)行“剪碎”和“轉(zhuǎn)述”。論文缺乏創(chuàng)新觀點(diǎn)和內(nèi)容。

3、學(xué)生撰寫論文的水平參差不齊

我院對于學(xué)生畢業(yè)論文的要求包括論文的內(nèi)容及格式兩個部分。對于論文的內(nèi)容,大部分學(xué)生視角都比較狹隘,或者空洞無實(shí)際意義。本來要求3000字的論文,學(xué)生在交第一稿的時候往往文章只有不到2000字:或者走另外一個極端,從好幾個地方生搬硬套,湊了將近6000字的論文,但是內(nèi)容卻毫無實(shí)際意義。對于論文的格式,盡管我們在給學(xué)生布置論文的時候都已經(jīng)把格式的要求講的非常明白,但是還會有70%的學(xué)生的論文格式不符合要求。很大一部分學(xué)生連如何設(shè)置合適的行間距都不會操作。

二、提高高職會計專業(yè)畢業(yè)論文質(zhì)量的對策

(一)加強(qiáng)學(xué)生對自身寫作能力的培養(yǎng)

對高職會計專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文寫作能力的培養(yǎng)不是一朝一夕就能完成的事情,需要進(jìn)行長時間的積累。這期間需要老師們有計劃,有目的地去安排,同時也需要同學(xué)們的積極配合。

1、增強(qiáng)學(xué)生的主觀意識。向?qū)W生灌輸畢業(yè)論文的重要性,使學(xué)生在主觀上形成一種意識。用人單位在選聘畢業(yè)生時,增加對學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量的要求。這樣,在進(jìn)行畢業(yè)論文創(chuàng)作時,學(xué)生就會更加積極主動。

2、加強(qiáng)學(xué)生對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和運(yùn)用。在大學(xué)期間,最重要的是加強(qiáng)學(xué)生對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。首先要做好思想工作,使學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)的整個過程當(dāng)中能夠持之以恒,能夠掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和會計學(xué)的基本理論與基本知識,學(xué)會會計方法與技術(shù)。其次,通過各種途徑和形式,在校內(nèi)和校外,讓學(xué)生接受多種實(shí)踐教學(xué)的鍛煉,增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

3、定期邀請一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的管理者傳授會計實(shí)務(wù)理念。適時邀請一些企業(yè)家、經(jīng)營管理者、財務(wù)總監(jiān)等來學(xué)院開展實(shí)踐性知識講座,介紹前沿管理思想、管理理念和管理方法,結(jié)合現(xiàn)實(shí)中的會計案例解讀會計實(shí)務(wù)方法,介紹會計人員應(yīng)具備的職業(yè)道德素養(yǎng)、會計準(zhǔn)則變化后所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)后果等。

(二)圍繞應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),深化教學(xué)改革。

高職的教育理念就是培養(yǎng)高技能的應(yīng)用型人才。這一點(diǎn)對于會計專業(yè)來說有更大的意義。所以,從學(xué)生一入學(xué)開始,就應(yīng)該雙管齊下,在不放松理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)之上,加大實(shí)訓(xùn)課的力度。使學(xué)生在校期間就對所學(xué)的內(nèi)容有深刻的理解,這樣到了實(shí)習(xí)時在工作崗位上才能發(fā)現(xiàn)問題并提出解決的方法。在深化教學(xué)改革上,應(yīng)做到以下幾點(diǎn):

1、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,從源頭開始準(zhǔn)備。為了提高畢業(yè)論文的質(zhì)量并實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),應(yīng)從人才培養(yǎng)方案這個源頭提前安排準(zhǔn)備。

2、深化教學(xué)方法改革,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。教學(xué)方法是完成教學(xué)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的與提高教學(xué)質(zhì)量所采用的重要手段。傳統(tǒng)的會計教學(xué)方法基本是重教師講授、輕學(xué)生參與,重理論教學(xué)、輕實(shí)踐教學(xué),這種教學(xué)方法對學(xué)生掌握會計基礎(chǔ)知識、基本技能有一定的成效,但忽略了學(xué)生的主觀能動性,難以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,培養(yǎng)出來的只能是理論不深、實(shí)踐不精的教條型人才,難以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。針對傳統(tǒng)教學(xué)方法的弊端,我們積極探索各種啟發(fā)式教學(xué)法和行動導(dǎo)向教學(xué)法,比如案例教學(xué)法、問答式教學(xué)法、討論式教學(xué)法、問題導(dǎo)向法、項(xiàng)目教學(xué)法、技術(shù)規(guī)程教學(xué)法等。

參考文獻(xiàn)

[1]曹禧修,新本科院校畢業(yè)論文寫作之癥候分析[J],黑龍江高教研究,2007.2

[2]周曉斌,鐘瑤,大學(xué)生畢業(yè)論文寫作形象化指導(dǎo)初攤[J],當(dāng)代教育論壇,2005.23

篇(6)

關(guān)鍵詞:培養(yǎng)模式;學(xué)術(shù)型;實(shí)務(wù)型

中圖分類號:G64 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

收錄日期:2011年12月27日

會計學(xué)碩士研究生教育在我國會計高等教育結(jié)構(gòu)中處于較高層次,主要培養(yǎng)滿足社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求的高層次會計專業(yè)人才。我國在借鑒西方發(fā)達(dá)國家會計學(xué)碩士研究生教育經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過積極探索和改革,會計學(xué)碩士研究生教育取得了巨大進(jìn)步,培育了一大批國家急需的會計高級人才。

隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會計學(xué)碩士研究生招生規(guī)模的擴(kuò)大,培養(yǎng)模式與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求之間的矛盾逐步顯現(xiàn)。認(rèn)清培養(yǎng)現(xiàn)狀,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,適應(yīng)發(fā)展需求,提升培養(yǎng)質(zhì)量,成為一個重要而緊迫的課題。

一、我國會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式現(xiàn)狀

在過去的二十余年中,我國會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式為適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,一直處于探索和改革之中。在學(xué)制方面,依據(jù)會計學(xué)專業(yè)特點(diǎn)實(shí)行彈性學(xué)制,逐漸淘汰單一固定的學(xué)制,除此之外,還實(shí)行了“直博”和“碩博連讀"等形式;在入學(xué)形式方面,自1985年開始實(shí)施的同等學(xué)力人員申請學(xué)位制度,打破了原有單一的研究生招生渠道,使更多的人可以接受會計學(xué)高等教育;在培養(yǎng)類型方面,2004年4月30日,國務(wù)院學(xué)位委員會辦公室下發(fā)了《關(guān)于開展會計碩士專業(yè)學(xué)位教育試點(diǎn)工作的通知》,標(biāo)志著單一的學(xué)術(shù)型研究生培養(yǎng)類型被打破。

目前,我國在會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)上形成了兩種學(xué)位類型:一種是會計學(xué)學(xué)術(shù)性學(xué)位,一種是會計學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位(MPAcc)。從社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展對會計學(xué)碩士研究生的需求來看,我國對學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生的需求大大下降,而對實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生的需求呈增加趨勢。這主要是由于在研究生教育恢復(fù)之初,為了應(yīng)對期間的高等教育斷層,解決我國會計專業(yè)高校師資和科研人員的短缺問題,我國一直把培養(yǎng)學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生作為碩士研究生教育的主要目標(biāo),其中大部分畢業(yè)后都進(jìn)到高校和科研機(jī)構(gòu)。但是,近年來隨著博士研究生的擴(kuò)招及高校師資隊(duì)伍的相對飽和,會計學(xué)碩士研究生畢業(yè)后從事教學(xué)和科研的可能性很小,更多的碩士生走向了會計實(shí)務(wù)界,從事應(yīng)用性會計工作。隨著我國加入WTO和市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,資本市場規(guī)模的日益擴(kuò)大和監(jiān)管的日趨完善,我國對實(shí)務(wù)型會計人才的要求大大提高,從而對實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生的需求有所增加。由于培養(yǎng)模式的改進(jìn)落后于社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,導(dǎo)致培養(yǎng)出來的研究生與社會期望有著較大差距。因此,在新形勢下,有必要對我國會計學(xué)碩士研究生的培養(yǎng)模式加以反思和改革,以實(shí)現(xiàn)會計學(xué)碩士研究生教育的科學(xué)發(fā)展。

二、學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式的構(gòu)建

(一)培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士生的培養(yǎng)目標(biāo)是通過學(xué)習(xí)會計學(xué)的理論知識、研究方法,培養(yǎng)能夠適應(yīng)會計學(xué)術(shù)理論和科學(xué)研究的需要,理論基礎(chǔ)扎實(shí),具有從事教學(xué)工作和基礎(chǔ)性、理論性科學(xué)研究工作的能力,同時擁有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和科研能力,為博士階段的學(xué)習(xí)以及將來從事較深層次的理論研究工作奠定基礎(chǔ)。

(二)入學(xué)形式。學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生應(yīng)以連貫培養(yǎng)為主,將碩士生教育作為攻讀博士學(xué)位的中間階段。在招生對象方面,要求學(xué)生應(yīng)具有一定的理論基礎(chǔ)和研究能力,生源以本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主,往屆本科畢業(yè)生和社會專業(yè)人才為輔;在入學(xué)考試方面,以培養(yǎng)學(xué)術(shù)研究人員、理論研究的創(chuàng)造者為標(biāo)準(zhǔn),由招生單位自主確定考試形式及分?jǐn)?shù)線;在題型設(shè)計方面,重視對基礎(chǔ)理論知識的考查,同時強(qiáng)化對研究方法、推理、歸納等研究能力方面的考查;在選拔錄取方面,主要考核報考學(xué)生的在校成績、科研論文、申請論文、工作成果等,并且加大導(dǎo)師的決定權(quán)。

(三)培養(yǎng)方式。學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生的培養(yǎng)方式要為博士階段的學(xué)習(xí)服務(wù),構(gòu)建以培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和科研能力為目標(biāo)的培養(yǎng)體系。

1、課程設(shè)置。課程要以公共課為主,不必細(xì)分方向,可以在進(jìn)入博士階段之后再選擇方向、補(bǔ)修相關(guān)的方向課程;課程總量上要控制,給學(xué)生留出時間來自主學(xué)習(xí),發(fā)展學(xué)生的學(xué)術(shù)興趣和自主學(xué)習(xí)能力;加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)學(xué)以及數(shù)量分析的教育,以便為將來從事數(shù)理分析或理論研究奠定基礎(chǔ),以適應(yīng)會計理論研究的需要;課程設(shè)置要與科研訓(xùn)練和學(xué)術(shù)論文寫作相結(jié)合,為博士階段出創(chuàng)新研究成果提供支持。

2、教學(xué)方式。實(shí)行開放式、互動式教學(xué),教授與學(xué)生之間充分溝通,激發(fā)學(xué)生的研究興趣,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力;可采取非全日制學(xué)習(xí)的形式,讓學(xué)生靈活安排自己的學(xué)習(xí)與生活;教學(xué)所用教材最好采用反映理論前沿的系列原版教材,多讓學(xué)生參加學(xué)術(shù)講座和學(xué)術(shù)會議,掌握會計學(xué)理論前沿問題;成立導(dǎo)師組,共同指導(dǎo)學(xué)生,導(dǎo)師與學(xué)生之間建立融洽的關(guān)系,及時指導(dǎo)學(xué)生所遇到的科研問題;安排學(xué)生在學(xué)習(xí)的適當(dāng)階段與博士生共同做課題、搞科研,鍛煉學(xué)生的科研能力。

3、培養(yǎng)年限。學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生的培養(yǎng)年限可適當(dāng)縮短至兩年,減少論文寫作階段所形成的空閑期,補(bǔ)充到博士培養(yǎng)階段,更多地學(xué)習(xí)科研理論,提升學(xué)習(xí)能力和科研能力。

(四)質(zhì)量評價。對學(xué)術(shù)型會計學(xué)碩士研究生的質(zhì)量評價,可主要依據(jù)是否滿足博士研究生入學(xué)資格來進(jìn)行??己酥笜?biāo)要盡可能覆蓋學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和科研能力的各方面,從而反映學(xué)生的學(xué)術(shù)潛質(zhì)和科研素養(yǎng);在優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化考試形式的同時,盡可能多地采用文獻(xiàn)筆記、讀書報告、課題研究和論文寫作等方式,真實(shí)衡量學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和科研能力;嚴(yán)把論文寫作質(zhì)量關(guān),建立機(jī)制考核導(dǎo)師對學(xué)位論文的前期、中期和后期的監(jiān)控工作,考查學(xué)生的自學(xué)能力、理論構(gòu)思能力、研究組織能力、前沿把握能力、書面表達(dá)能力;遵循“寬進(jìn)嚴(yán)出”原則,建立有效的淘汰機(jī)制,在進(jìn)入博士階段學(xué)習(xí)之前,必須接受嚴(yán)格的綜合考試,將那些不具備培養(yǎng)潛力的淘汰出去,確保培養(yǎng)質(zhì)量。

三、實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式的構(gòu)建

(一)培養(yǎng)目標(biāo)。實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士生的培養(yǎng)目標(biāo)是通過學(xué)習(xí)會計及相關(guān)學(xué)科的知識、技能,培養(yǎng)具有良好的職業(yè)道德,深厚的業(yè)務(wù)知識,較強(qiáng)的獨(dú)立思考判斷能力、分析解決問題能力和開拓創(chuàng)新能力的高級應(yīng)用型人才,能夠勝任各類企事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)會計、審計、財務(wù)等相關(guān)實(shí)務(wù)工作,滿足會計及相關(guān)行業(yè)的人才需求。

(二)入學(xué)形式。實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生教育應(yīng)借鑒職業(yè)教育模式,做好招生對象、入學(xué)考試、題型設(shè)計、選拔錄取等工作。在招生對象方面,要求學(xué)生應(yīng)具有一定的專業(yè)知識背景和工作經(jīng)驗(yàn),但考慮到我國實(shí)際情況,應(yīng)屆本科畢業(yè)生一定時期內(nèi)仍是生源的主要構(gòu)成部分;在入學(xué)考試方面,全國不劃定統(tǒng)一的錄取分?jǐn)?shù)線,由招生單位根據(jù)實(shí)際情況自主確定分?jǐn)?shù)線;在題型設(shè)計方面,減少對基礎(chǔ)理論知識的考查,加重對閱讀、邏輯分析、實(shí)際操作等個人能力方面的考查;在選拔錄取方面,可成立專門的招生委員會,在考核在職人員的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績,或應(yīng)屆畢業(yè)生的在校成績、科研成果的基礎(chǔ)上,綜合考查學(xué)生的溝通能力、決策能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等,一旦通過,既準(zhǔn)予錄取。

(三)培養(yǎng)方式。實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生的培養(yǎng)方式要適應(yīng)新時代社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,以培養(yǎng)目標(biāo)為根本,優(yōu)化培養(yǎng)體系。

1、課程設(shè)置。課程設(shè)置強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合,突出實(shí)用性,設(shè)立不同的專業(yè)方向,以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不同需求;加大選修課的數(shù)量,為學(xué)生提供學(xué)習(xí)生涯上的自我選擇與就業(yè)的自我規(guī)劃的選擇機(jī)會;注重科學(xué)教育與人文教育的結(jié)合,增設(shè)必要的素質(zhì)和能力的訓(xùn)練課程及教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生判斷能力、交流溝通能力、決策能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和職業(yè)素養(yǎng);課程設(shè)置突出“寬、多、新、實(shí)”特征,體現(xiàn)專業(yè)特色且兼顧多學(xué)科滲透,培養(yǎng)“厚基礎(chǔ)、寬口徑”的復(fù)合型應(yīng)用人才。

2、教學(xué)方式。實(shí)行開放式,互動式、定向式教學(xué),調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高學(xué)生的參與意識,培養(yǎng)學(xué)生自主解決實(shí)際問題的能力;通過課堂討論、案例分析、模擬實(shí)習(xí)、社會調(diào)研等方式,讓學(xué)生提前進(jìn)入工作角色,提高學(xué)生專業(yè)綜合分析、判斷能力,激發(fā)學(xué)生的職業(yè)潛能;教學(xué)時盡量使用規(guī)范的系列教材,對于重點(diǎn)課程,最好使用國外先進(jìn)的原版參考教材,保持與會計專業(yè)發(fā)展的同步;鼓勵研究生成立學(xué)習(xí)小組,共同解決學(xué)習(xí)和實(shí)踐中的問題,同時還可以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和溝通、表達(dá)能力;安排學(xué)生在學(xué)習(xí)的適當(dāng)階段到會計師事務(wù)所、財務(wù)部門等實(shí)地實(shí)習(xí),鍛煉學(xué)生的實(shí)際工作能力。

3、培養(yǎng)年限。實(shí)務(wù)型會計學(xué)碩士研究生的生源差異及在崗在職攻讀學(xué)位等特點(diǎn),決定了培養(yǎng)年限不能一刀切,需要采取彈性設(shè)置。根據(jù)實(shí)際情況,以2~5年較為適宜,并適當(dāng)減少基礎(chǔ)理論知識學(xué)習(xí)時間,補(bǔ)充到實(shí)際工作能力培養(yǎng)階段。

(四)質(zhì)量評價。對會計學(xué)實(shí)務(wù)型碩士研究生的培養(yǎng)如何進(jìn)行考核評價,可主要依據(jù)社會對高級應(yīng)用型會計人才的要求來進(jìn)行,弱化高等學(xué)校內(nèi)部的教學(xué)活動在考核體系中的比重??己酥笜?biāo)要盡可能覆蓋反映學(xué)生素質(zhì)、能力的各方面,全面反映學(xué)生未來的工作能力;減少甚至取消標(biāo)準(zhǔn)化考試形式,盡可能多地采用案例分析、項(xiàng)目設(shè)計、工作實(shí)踐等方法來考核解決問題的能力,真實(shí)衡量學(xué)生的工作能力;可不要求撰寫畢業(yè)論文和發(fā)表科研論文,以調(diào)查報告、案例分析、工作方案等形式考核;逐步構(gòu)建廣泛而全面的校外評估體系,保障考核體系適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求;建立有效的淘汰和激勵機(jī)制,對考核不合格的學(xué)生要嚴(yán)厲處理,考核優(yōu)異的學(xué)生要大加獎勵,確保培養(yǎng)質(zhì)量。

主要參考文獻(xiàn):

[1]曾小青,向玉章.論會計學(xué)碩士研究生教學(xué)改革[J].高校教育研究,2008.6.

[2]趙玲.會計學(xué)碩士研究生培養(yǎng)模式研究[D].南京:南京林業(yè)大學(xué),2008.

[3]李明輝.對新形勢下會計學(xué)專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)的思考[J].江西財經(jīng)大學(xué)學(xué)報,2006.4.

篇(7)

關(guān)鍵詞:會計,會計實(shí)驗(yàn)室,教師,實(shí)踐能力

 

會計工作是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)工作,同時,會計是一門實(shí)踐性非常強(qiáng)的學(xué)科要求學(xué)生具備較強(qiáng)的理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用的能力。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的建設(shè)和資本市場的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)活動日趨復(fù)雜化,社會對會計從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu),實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)提出了更高的要求,對會計從業(yè)人員的任職資格的考察的鑒定也更為嚴(yán)格.而高職院校培養(yǎng)的會計專業(yè)學(xué)生應(yīng)當(dāng)是適應(yīng)這種經(jīng)濟(jì)環(huán)境及社會需求的技能型、應(yīng)用型人才,院校必須堅(jiān)持“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)教育辦學(xué)方針, 注重會計專業(yè)學(xué)生的執(zhí)業(yè)能力的培養(yǎng)。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。

然而,在傳統(tǒng)以課堂講授為主的專業(yè)課教學(xué)模式下,學(xué)生由于缺少實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn),對相關(guān)的理論知識難以理解掌握,融會貫通.改革傳統(tǒng)的專業(yè)課教學(xué)模式,加大實(shí)驗(yàn)和實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)的教學(xué)力度,加強(qiáng)學(xué)生了解,接觸和從事實(shí)際工作的意識和能力,已成為高職院校會計專業(yè)課程教學(xué)所面臨的重大課題.建設(shè)綜合性.開放式的會計實(shí)驗(yàn)室;加強(qiáng)專業(yè)課教師對學(xué)生動手能力的培養(yǎng),已成為當(dāng)前高職會計類課程改革的一項(xiàng)迫切需要.

一、 實(shí)驗(yàn)室的設(shè)計和建設(shè)

作為實(shí)踐教學(xué)的一個重要環(huán)節(jié),會計模擬應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,以使學(xué)生適應(yīng)信息化時代會計不斷發(fā)展、變化的需要。因此,會計模擬實(shí)驗(yàn)室的設(shè)計和建設(shè),其著眼點(diǎn)在于創(chuàng)建一個良好的會計模擬環(huán)境,實(shí)現(xiàn)專業(yè)課程教學(xué)和手工及計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,給學(xué)生和教師創(chuàng)造一個仿真的實(shí)驗(yàn)和研究環(huán)境。

會計模擬教學(xué)需要營造良好的模擬環(huán)境,所以實(shí)驗(yàn)室配置設(shè)計應(yīng)注意環(huán)境布局的場景化與真實(shí)化,盡可能使學(xué)生直接感受現(xiàn)場的氛圍,提高學(xué)生對實(shí)驗(yàn)的興趣,以達(dá)到開拓學(xué)生思維,提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)教學(xué)效果的目的。具體地講,一個提供以上功能的綜合性會計模擬實(shí)驗(yàn)室,可考慮配備如下軟件設(shè)施:

1、用會計財務(wù)室實(shí)景布局,每一組就相當(dāng)于一個財務(wù)科,包括有制單、出納、記賬、成本核算、綜合和主管等崗位,并配置手工操作用的賬簿憑證、報表、會計科目章及工作臺、文件柜等手工模擬的必備用具,使學(xué)生實(shí)習(xí)有一個模擬的操作環(huán)境,增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識;

2、配合會計電算化的要求,配置1-2臺服務(wù)器及多個站點(diǎn),并安裝適當(dāng)?shù)臅嬡浖嬡浖倪x用可考慮選擇市場占有率較大的成熟商業(yè)軟件,如用友、金蝶等,并及時進(jìn)行升級換代。有條件的話,可根據(jù)教學(xué)需要,組成局域網(wǎng),并提供上校園網(wǎng)的接口,提高實(shí)驗(yàn)室的適應(yīng)性,方便管理。以上裝置可供學(xué)生進(jìn)行會計電算操作及驗(yàn)證;

3、配備多媒體教學(xué)系統(tǒng),其中包括一臺教師用微機(jī),視頻演示儀,錄像機(jī),視頻轉(zhuǎn)換器,視頻切換器、電視機(jī)等設(shè)備。老師能夠輕松使用各種媒體進(jìn)行教學(xué),并及時將計算機(jī)、錄像機(jī)等各種信號傳送到電視機(jī)上顯示,達(dá)到良好的示教效果。

二、加強(qiáng)專業(yè)課教師對學(xué)生動手能力培養(yǎng)的作用

目前,我國的高校會計專業(yè)基本設(shè)置的是以基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計為主干專業(yè)課,輔之以會計模擬實(shí)驗(yàn)加強(qiáng)學(xué)生動手能力培養(yǎng)的課程體系。許多專業(yè)課教師認(rèn)為,提高學(xué)生動手能力主要靠實(shí)驗(yàn)教師,專業(yè)課教師只要講好課就可以了。這是認(rèn)識的誤區(qū)。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。學(xué)生動手能力的培養(yǎng)僅僅通過實(shí)驗(yàn)教師是不夠的。我們在加強(qiáng)會計實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的同時,應(yīng)該在是常的專業(yè)課教學(xué)環(huán)節(jié)加強(qiáng)對學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng),在課程設(shè)計時做好實(shí)踐環(huán)節(jié)的安排。

1、分析教學(xué)目標(biāo),整合教學(xué)內(nèi)容

在教學(xué)設(shè)計中,教學(xué)目標(biāo)是高于一切的,它既是教學(xué)過程的出發(fā)點(diǎn),又是教學(xué)過程的歸宿。會計學(xué)專業(yè)課的教學(xué)目標(biāo)是:弄清各種會計處理方法的基本原理,進(jìn)而能夠獨(dú)立地進(jìn)行操作演算。根據(jù)該教學(xué)目標(biāo),要對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行整合。

2.進(jìn)行情境創(chuàng)設(shè)

情境創(chuàng)設(shè)應(yīng)該把握兩個方面:一是情境創(chuàng)設(shè)開始于教學(xué)過程的起點(diǎn)。在傳統(tǒng)的會計學(xué)專業(yè)教學(xué)過程中,學(xué)生一開始不是從會計的情境開始,而是從理論上的記賬原理開始。學(xué)生首先接觸較為抽象的記賬原理、會計分錄,然后要學(xué)習(xí)如何將記賬原理應(yīng)用到工業(yè)企業(yè)的資金籌集過程、生產(chǎn)準(zhǔn)備過程、產(chǎn)品生產(chǎn)過程、產(chǎn)品銷售過程和財務(wù)成果的核算。這樣的學(xué)習(xí)過程完全靠老師講授、學(xué)生想象。因此,為了提高教學(xué)效果,會計專業(yè)課程教學(xué)中,教師在一開始就應(yīng)該讓學(xué)生首先接觸到生產(chǎn)過程,即實(shí)物流轉(zhuǎn)過程,然后接觸各過程的原始憑證。情境創(chuàng)設(shè)的另一個方面是情境創(chuàng)設(shè)貫穿于教學(xué)活動的始終。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。參觀生產(chǎn)過程后,回到課堂上進(jìn)行會計學(xué)基礎(chǔ)的講授時,情境的創(chuàng)設(shè)可以自由選擇。教師可以將賬簿、憑證、報表放在講臺上,也可以帶學(xué)生去會計模擬實(shí)驗(yàn)室。會計學(xué)基礎(chǔ)課可以完全在會計模擬實(shí)驗(yàn)室中進(jìn)行。

3.協(xié)作學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)

會計課程的實(shí)務(wù)操作性較強(qiáng),由于學(xué)生缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),對會計實(shí)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容接受較慢。這就要求教師上課時一方面通過實(shí)際業(yè)務(wù)情境的創(chuàng)設(shè),用簡潔的語言、形象的圖表使學(xué)生對會計業(yè)務(wù)過程一目了然,另一方面創(chuàng)設(shè)協(xié)作學(xué)習(xí)環(huán)境。設(shè)計協(xié)作學(xué)習(xí)環(huán)境的目的是為了在個人自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,通過小組討論、協(xié)商,以進(jìn)一步完善和深化對主題的意義建構(gòu)。案例教學(xué)是一種能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的方法。在會計的案例教學(xué)中,授課教師要注意引導(dǎo)學(xué)生的積極參與,比如可以事先設(shè)計案例,先由各小組或全班進(jìn)行討論,討論時間可以是幾分鐘,也可以是整節(jié)課。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。現(xiàn)在許多出版社出版了較多會計模擬實(shí)驗(yàn)教程,教程的設(shè)計都盡量地接近實(shí)際。博士論文,會計實(shí)驗(yàn)室。建議教師在運(yùn)用教程時,不要讓學(xué)生獨(dú)自進(jìn)行,而是讓學(xué)生組成固定的會計小組,進(jìn)行角色分工,各個小組進(jìn)行教程的操作,考核時以小組為單位,真正使每一個成員都能夠在協(xié)作中找到自己的角色,在協(xié)作學(xué)習(xí)過程中作出貢獻(xiàn)。

此外,學(xué)生動手能力的培養(yǎng)還可以通過考核方式的改革進(jìn)行。教師考核時應(yīng)避免采用傳統(tǒng)的閉卷筆答模式,探索符合會計課程特點(diǎn)的考核方式。平時應(yīng)根據(jù)進(jìn)度采用開卷考核,主要測試學(xué)生各個環(huán)節(jié)的掌握情況。期末讓學(xué)生針對一個企業(yè)完整的會計實(shí)務(wù)進(jìn)行操作,考查學(xué)生的綜合分析能力和解決問題的能力。

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