審稿時(shí)間
-中科院分區(qū)
Q3JCR分區(qū)
0.8影響因子
0952-617X
1875-838X
INT J COMP LABOUR LA
暫無(wú)數(shù)據(jù)
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR
否
暫無(wú)數(shù)據(jù)
暫無(wú)數(shù)據(jù)
暫無(wú)數(shù)據(jù)
English
17
國(guó)際比較勞動(dòng)法和工業(yè)關(guān)系雜志(International Journal Of Comparative Labour Law And Industrial Relations)是一本由Wolters Kluwer Health出版的一本INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR學(xué)術(shù)刊物，主要報(bào)道INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR相關(guān)領(lǐng)域研究成果與實(shí)踐。本刊已入選來(lái)源期刊，2021-2022年最新版WOS分區(qū)等級(jí)：Q3，2023年發(fā)布的影響因子為0.8，CiteScore指數(shù)1，SJR指數(shù)0.183。本刊非開(kāi)放獲取期刊。
《國(guó)際比較勞動(dòng)法和工業(yè)關(guān)系雜志》是一份在勞動(dòng)法和工業(yè)關(guān)系領(lǐng)域具有重要影響力的學(xué)術(shù)期刊。為勞動(dòng)法律師、學(xué)者、法官、政策制定者、工會(huì)官員以及相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)人士提供了關(guān)鍵的信息來(lái)源和分析資料。其關(guān)注的重要議題包括就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、社交媒體與工人權(quán)利、移民工人、零工經(jīng)濟(jì)以及家政工人等當(dāng)前熱點(diǎn)問(wèn)題。
該期刊擁有一支杰出的編輯團(tuán)隊(duì)，并得到來(lái)自世界各地的知名學(xué)者組成的國(guó)際顧問(wèn)委員會(huì)的支持，這確保了其所發(fā)的科學(xué)研究能夠持續(xù)保持高標(biāo)準(zhǔn)，并涉及一系列重要問(wèn)題。在學(xué)科領(lǐng)域方面，涵蓋了商業(yè)、管理和會(huì)計(jì)中的工業(yè)關(guān)系、組織行為與人力資源管理以及社會(huì)科學(xué)中的法律等范疇。對(duì)于推動(dòng)勞動(dòng)法和工業(yè)關(guān)系領(lǐng)域的研究、促進(jìn)國(guó)際間的學(xué)術(shù)交流以及為相關(guān)政策的制定和實(shí)踐提供理論支持都發(fā)揮著重要作用。它為學(xué)者和專業(yè)人士提供了一個(gè)探討和交流比較勞動(dòng)法及工業(yè)關(guān)系相關(guān)問(wèn)題的重要平臺(tái)。
| 按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q3 | 36 / 49 |
27.6%
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| 按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q4 | 38 / 49 |
23.47%
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湯森路透每年出版一本《期刊引用報(bào)告》（Journal Citation Reports，簡(jiǎn)稱JCR）。JCR對(duì)86000多種SCI期刊的影響因子（Impact Factor）等指數(shù)加以統(tǒng)計(jì)。JCR將收錄期刊分為176個(gè)不同學(xué)科類別在JCR的Journal Ranking中，主要參考當(dāng)年IF，最終每個(gè)分區(qū)的期刊數(shù)量是均分的。
| 學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 大類：Social Sciences 小類：Law | Q2 | 479 / 1025 |
52%
|
| 大類：Social Sciences 小類：Industrial Relations | Q3 | 44 / 60 |
27%
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| 大類：Social Sciences 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q4 | 187 / 230 |
18%
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CiteScore：該指標(biāo)由Elsevier于2016年提出，指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScorer的計(jì)算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計(jì)算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發(fā)表的文章在2022年獲得的被引次數(shù)，除以該期刊2019年、2020年和2021發(fā)表并收錄于Scopus中的文章數(shù)量總和。
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