摘要：精準(zhǔn)科學(xué)選人用人,是對(duì)干部工作提出的重要要求,體現(xiàn)了選人用人理念、標(biāo)準(zhǔn)、路徑、方法、結(jié)果和作風(fēng)要求相統(tǒng)一,為做好新時(shí)代干部選拔任用工作提供了根本遵循。選人用人是一項(xiàng)復(fù)雜的工作。負(fù)責(zé)干部工作的同志特別是組織部長(zhǎng),要深刻領(lǐng)會(huì)精準(zhǔn)科學(xué)選人用人的豐富內(nèi)涵,既要掌握科學(xué)方法,又要煉就'火眼金睛',還要發(fā)揚(yáng)工匠精神,舍得花時(shí)間,下大功夫、真功夫、長(zhǎng)功夫,切實(shí)把干部考準(zhǔn)考實(shí)、真正把干部用對(duì)用好。